38305
RNCP : 38305
Référence : Formation certifiée par le Ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse le 10/05/2018

CAP Monteur en installations sanitaires

Pourquoi devenir plombier ?

Formez-vous à un métier indispensable pour le confort et l’hygiène des bâtiments. Ce professionnel installe, répare et entretient les réseaux d’eau, les appareils sanitaires (douches, lavabos, WC) et les systèmes d’évacuation. Il intervient aussi bien dans la construction neuve que dans la rénovation, avec un travail précis, varié et concret. C’est un métier complet, alliant savoir-faire manuel et contact client.

Une carrière pleine d’opportunités

Vous pourrez intégrer des entreprises de plomberie, de chauffage ou du bâtiment, avec des débouchés en pose, entretien ou dépannage. Avec l’expérience, des évolutions sont possibles vers des postes de chef d’équipe, technicien de maintenance ou plombier indépendant. Des opportunités existent aussi dans la vente de matériel sanitaire.

Durée

2 ans

Possibilité d’adaptation en fonction des connaissances et compétences à l’entrée en formation, pour tous les publics

Prérequis

  • Débutant
  • Être à l’aise avec les fondamentaux, lire, écrire et compter
  • Pas de contre-indication médicale pour l’exercice du métier

Coût

Apprenti : niveau de prise en charge déterminé par la branche dont relève l’entreprise

Autres publics : nous contacter au 0 806 702 701

Rythme

  • Apprenti : 1 semaine en site de formation / 3 semaines en entreprise
  • Les autres actions de formation : rythme de l’alternance convenu avec l’entreprise

Rentrée

Septembre / Octobre

Entrée permanente le reste de l’année : nous contacter au 0 806 702 701

Débouchés

  • Plombier
  • Agent d’exploitation de l’eau

Objectifs généraux de la formation

  • Obtenir la certification préparée
  • Etre capable d’exercer des activités de plomberie (intervention sur des compteurs d’eau, installation de salles de bains, de piscines…)
  • Etre capable de réaliser des travaux de remise en état (réparation de robinets, résolution de problèmes de fuites d’eau)

Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans le domaine

  • Lecture de plan
  • Pose de canalisation
  • Conception d’un réseau

Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles

  • Prévention Santé Environnement
  • Attestation R408 – Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied
  • Sauveteur Secouriste au Travail (SST)
  • Habilitation électrique

Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles

  • Enseignement général : Français, Histoire, Géographie, Anglais, Mathématiques, Sciences
  • Enseignement professionnel : Dessin étude construction
  • EPS
  • Module – Maîtriser l’IA via la plateforme Pix

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques
  • Mises en situation pratique en atelier
  • Autoformation en L@b connect ou sur une plateforme de formation en ligne (e-Learning)
  • E-Formation
  • Retours d’expérience
  • Tavaux collaboratifs

Outils et moyens techniques

  • Salles de formation équipées de vidéoprojecteur
  • Atelier : poste individuel, outillage individuel et/ou collectif

Moyens humains

  • Formateurs d’Enseignements Professionnels disposant d’une expérience de terrain
  • Formateurs d’Enseignements Généraux
  • Responsable du L@b connect

Modalité d'évaluation

  • Par la voie de l’apprentissage : jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans si sortie de 3ème au début de la formation)
  • Sans condition d’âge pour les personnes : reconnues travailleur handicapé, sportifs de haut niveau, ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant ce diplôme
  • Par la voie de la formation continue, en contrat de professionnalisation : jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation, demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans, bénéficiaires de minima sociaux, personnes ayant été en contrat unique d’insertion (CUI)
  • Autres publics : salariés, reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi…
  • Autres dispositifs : plan de développement des compétences, compte personnel de formation…
  • Public en situation de handicap : nous contacter pour vous accompagner

Qualifications pouvant être préparées à l'issue de la formation

  • CAP Installateur en Froid et Conditionnement d’air
  • BP Monteur en Installation de Génie Climatique et Sanitaire
  • BAC PRO Maintenance et efficacité énergétique
  • BAC PRO Installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables
  • MC Maintenance des équipements thermiques individuels
  • MC Zingueur
  • Titre Installateur en pompe à chaleur

Public concerné

  • Par la voie de l’apprentissage : jeunes âgés de 16 à 29 ans révolus (dès 15 ans si sortie de 3ème au début de la formation)
  • Sans condition d’âge pour les personnes : reconnues travailleur handicapé, sportifs de haut niveau, ayant un projet de création ou reprise d’entreprise nécessitant ce diplôme
  • Par la voie de la formation continue, en contrat de professionnalisation : jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus au début de la formation, demandeurs d’emploi d’au moins 26 ans, bénéficiaires de minima sociaux, personnes ayant été en contrat unique d’insertion (CUI)
  • Autres publics : salariés, reconversion professionnelle, demandeurs d’emploi…
  • Autres dispositifs : plan de développement des compétences, compte personnel de formation…
  • Public en situation de handicap : nous contacter pour vous accompagner

Conditions d'accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap, nos locaux sont également accessibles aux personnes à mobilité réduite. Pour mieux vous accompagner, nous vous proposons de prendre contact avec nos référents handicap, ils étudieront avec vous les possibilités d’adaptation.

Taux de réussite aux examens : session 2025

83,87 %

Effectif

  • Mini : 8 par groupe
  • Maxi : 16 par groupe
Vous envisagez une carrière dans le Bâtiment et les Travaux Publics, mais vous souhaitez encore identifier la formation qui répondra précisément à vos ambitions ?

Nos portes ouvertes constituent un moment privilégié pour :

• Explorer de manière concrète la diversité des métiers du secteur
• Dialoguer avec nos formateurs et obtenir des conseils personnalisés
• Découvrir nos ateliers, nos plateformes techniques et nos équipements
• Affiner votre orientation et structurer votre futur parcours

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