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Prérequis

BTS bâtiment

Présentation succinte du métier

Le titulaire de ce diplôme est conducteur de chantier.
• Il assure l’interface entre le chantier, les fournisseurs et la hiérarchie de l’entreprise.
• Il trouve sa place dans les entreprises de construction neuve ou de réhabilitation.
• Ses activités se répartissent entre les études techniques et de prix, la préparation, la conduite et la gestion de chantier à travers des tâches administratives, techniques, économiques et de communication.

Métier(s) auxquels conduit la formation

  • Assistant en architecture
  • Chef de chantier
  • Conducteur de Travaux
  • Dessinateur-projeteur
  • Diagnostiqueur immobilier

Objectifs généraux de la formation

  • Obtenir la certification préparée 
  • Etre capable de participer à l’élaboration de dossier technique destiné à être transmis aux entreprises
  • Etre capable de préparer les travaux en choisissant les modes opératoires les plus efficaces et les plus économiques, tout en restant attentif à la qualité
  • Etre capable d'ouvrir le chantier, coordonne les interventions des différents corps d’état, vérifie le budget, contrôle l’avancement des travaux, ferme le chantier. Enfin, il veille au respect de la réglementation

Programme de la formation

Combinaison de connaissances et d’acquisition de compétences professionnelles, de connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles et de connaissances générales associées aux connaissances professionnelles


Connaissances et acquisition de compétences professionnelles dans les domaines de :

  • L'étude des constructions, mécanique et technologie des structures, projet de bâtiment (conception architecturale, contraintes réglementaires, adaptation au site...)
  • La coordination de travaux, préparation de chantie, conduite et gestion du chantier (gérer les dépenses, coordonner les intervenants...)
  • Economie, droit de la construction, la réalisation des ouvrages
  • L'économie et la gestion de l'entreprise
  • accessibilité et confort des personnes (thermie, acoustique...)
  • Dessin technique et plans de structure
  • Gestion de la sécurité au travail
  • Procédés et techniques de réalisation (ouvrages préfabriqués, ouvrages coulés en place, coffrage...)

Connaissances en matière de santé et sécurité professionnelles :

  • Prévention Santé Environnement 
  •  Attestation R408 – Montage, utilisation et démontage des échafaudages de pied 
  • Sauveteur Secouriste au Travail
  • Celles-ci permettent l'obtention de certificat, d'habilitation ou attestation

Connaissances générales associées aux connaissances professionnelles :

  • Enseignement général : Français, Anglais, Histoire, Géographie, Mathématiques, Sciences, Economie et gestion

Modalités pédagogiques

Méthodes pédagogiques:

  • Apports théoriques
  • Mises en situation pratique en atelier
  • Autoformation en Centre de Ressources ou sur une plateforme de formation en ligne (e-Learning)
  • Retours d’expérience
  • Tavaux collaboratifs

Outils et moyens techniques:

  • Salles de formation équipées de PC/tablettes et vidéoprojecteur
  • Atelier :
    • Postes individuels et/ou collectifs
    • Outillage individuel et/ou collectif
  • Plateforme LMS (e-learning)

Moyens humains:

  • Formateurs d’Enseignements Professionnels disposant d’une expérience de terrain
  • Formateurs d’Enseignements Généraux
  • Responsable de Centre de Ressources et d’Aide à la Formation (CRAF)
  • Promoteurs de Formations BTP – Chargés de Relations Entreprises

Modalité d'évaluation:

Certificateur: Ministère de l'Education Nationale - date d'enregistrement le 31/08/1999

Évaluation formative tout au long de la formation par un suivi régulier des progrès, des acquis et des activités, notamment sur le lieu d’apprentissage

Évaluation certificative réalisée sous la forme de contrôle en cours de formation (CCF)

Qualifications pouvant être préparées à l'issue de la formation

Informations

Code RNCP: 1122
Public concerné

Jeunes sans entreprise ayant un projet d'apprentissage 

Apprenti 

Contrat de professionnalisation 

Tous Publics (salarié, demandeur d’emploi, reconversion professionnelle)

Conditions d'accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

Conditions d'accès

Être salarié d’une entreprise dont l’activité est celle de la qualification préparée

Toute personne ayant un projet de formation dans le BTP

Durée

Standard : 2 ans - 700h
Possibilité d’adaptation en fonction des connaissances et compétences à l’entrée en formation, pour tous les publics

Site(s) de formation
  • Chateauroux
Organisation de la formation

Alternance : 2 / 3 semaines de stage toutes les 2 / 3 semaines 

Les autres actions de formation : rythme de l’alternance convenu avec l’entreprise

Effectif

MINI : 8 stagiaires par groupe

MAXI : 16 stagiaires par groupe

Période d'entrée en formation

Septembre / Octobre

Nous contacter pour une entrée en cours d’année

Coût de la formation

Apprenti : niveau de prise en charge déterminé par la branche dont relève l’entreprise

Autres publics : nous contacter

Comment trouver un contrat d’apprentissage
  • - Chaque campus dispose d’une équipe de conseillers jeunes vous accompagnant dans vos recherches d’apprentissage
  • - Connectez-vous sur Planet’BTP
Contacts

Nos conseillers jeunes (CJ) et chargés de relation entreprises (CRE) sont joignables via le mail et téléphone suivant :

Chateauroux:
• CJ - recrutement36@btpcfa-cvdl.fr
• CRE – contact36@btpcfa-cvdl.fr